《2019年一季度人才流动报告》出炉:销售职位招聘需求最旺盛
2019年04月16日 00:03:50
46 36氪

近日,58同城招聘研究院发布了《2019年一季度人才流动报告》,报告显示,同比2018年同期,今年一季度求职者求职行为更为活跃。其中,销售职位和普工/技工职位分别位居企业招聘和求职者关注职位第一名,而司机/交通服务类职位企业支付月薪最高,达到8138元,销售类职位求职者期望月薪最高,达到6123元。

销售类职位企业需求量最大,司机/交通服务企业支付薪酬最高

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据58同城招聘研究院《2019年一季度人才流动报告》显示,与2018年同期相比,今年一季度企业招聘最旺盛的依然是销售类职位,无论是制造业企业,还是高新技术企业,将产品和服务推向市场是关系企业命运的关键,因此销售是很多企业不可或缺的职位。

此外,餐饮、人事/行政/后勤、超市/百货/零售、普工/技工类职位依次排名企业招聘需求职位第二至第五名。随着互联网、物联网等技术的发展,零售行业运用先进技术,通过为消费者提供个性化的产品和服务,在引导生产制造的同时,进一步促进了零售行业招聘需求的提升。

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薪资方面,相比2018年,2019年一季度各类职位企业支付薪资均有所增长。其中,司机/交通服务类职位企业支付薪资最高,达8138元/月。其次是销售类职位、美容/美发类职位分别以7267元/月和6769元/月排名第二和第三位。随着公路建设的完善和消费水平的提高,人们以车代步出行的场景更为丰富,交通服务工作的价值进一步被社会肯定,进而影响薪酬水平的提升。

普工/技工求职需求旺盛,销售类职位求职者期望薪资最高

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58同城招聘研究院《2019年一季度人才流动报告》还反映出,与2018年一季度相比,今年一季度各类职位求职热度均有较高增长,其中,求职者最关注的职位是普工/技工类,其次是餐饮、司机/交通服务分别位居第二和第三位。58同城招聘研究院院长李妍认为,在中央经济工作会议提出的2019年重点工作任务中,“推动制造业高质量发展”被放在首位,国家对制造业的激励政策,极大地鼓励了求职者对普工/技工类职位的求职意向,因此出现了极大的求职增幅。

58同城招聘研究院《2019年一季度人才流动报告》显示,2019年一季度求职者对各类职位的期望薪资均有所增长。其中,销售类职位期望薪资最高达6123元/月。可见,销售不仅是企业招聘需求量大、企业支付薪资高的职位,也是求职者心目中的高薪职位。从总体来看,企业支付薪资高于求职者期望薪资,这也反映了当前职场上人才供不应求的状况。

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作为国民招聘大平台,58同城不仅通过发布阶段性人才流动报告,反映就业市场形势,也为招聘方和求职者搭建起就业桥梁,提供求职者保障、智能求职助手-小聘等智能化、场景化、人性化服务。依托优质招聘服务,58同城以大量优质岗位满足求职者多元化的求职需求,也为招聘方从全国各地招徕合适的人才,推动人才更健康有序流动。

来源:36氪

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